為認真學(xué)習貫徹黨的二十屆三中全會(huì )精神，積極落實(shí)“健全全面從嚴治黨體系，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設和反腐敗斗爭”要求，8月1日下午，青島城投集團組織召開(kāi)“黨紀教育一刻鐘”活動(dòng)經(jīng)驗推廣會(huì )，城投集團黨委委員、紀委書(shū)記冷嚴冰主持會(huì )議，集團紀委監察辦、黨群部有關(guān)負責同志參加會(huì )議，各直屬管理公司紀委書(shū)記進(jìn)行了交流座談。

會(huì )議介紹了城投直屬管理公司產(chǎn)城集團多年堅持開(kāi)展“黨紀教育一刻鐘”的活動(dòng)經(jīng)驗和取得的成效，集團紀委號召各直屬管理公司、各基層黨組織將“黨紀教育一刻鐘”進(jìn)一線(xiàn)、進(jìn)項目、進(jìn)工地，以常態(tài)長(cháng)效的制度機制使紀律學(xué)習成為必修課常修課。

青島城投集團黨委高度重視黨員群眾學(xué)習教育工作，要求各基層黨組織創(chuàng )新形式，堅定不移推動(dòng)全面從嚴治黨走深走實(shí)。產(chǎn)城集團多年堅持開(kāi)展“黨紀教育一刻鐘”廉政教育，每周周例會(huì )前，圍繞全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設的新精神、新要求、新任務(wù)，結合當前熱點(diǎn)政策宣講、黨性教育、黨紀解讀、典型案例剖析等內容，利用會(huì )前的15分鐘左右時(shí)間，以常態(tài)化方式有針對性開(kāi)展廉政教育，公司全員集體學(xué)習，輔以領(lǐng)導點(diǎn)評，員工心得體會(huì )交流，確保廉政教育抓在經(jīng)常、嚴在日常。今年四月份黨紀學(xué)習教育啟動(dòng)后，產(chǎn)城集團圍繞學(xué)習重點(diǎn)，進(jìn)一步優(yōu)化機制，貼近實(shí)際分層分類(lèi)推進(jìn)“黨紀教育一刻鐘”到一線(xiàn)、進(jìn)項目，相關(guān)做法得到中央紀委國家監委官網(wǎng)刊發(fā)。

作為在項目管理、業(yè)務(wù)開(kāi)拓一線(xiàn)的經(jīng)常性紀律教育，產(chǎn)城集團“黨紀教育一刻鐘”把握教育重點(diǎn)，以黨章黨規黨紀學(xué)習為根本，加強全面從嚴治黨形勢任務(wù)宣傳教育，突出案例警示方法和廉潔營(yíng)商內容，注重分層分類(lèi)，針對不同干部員工群體和行業(yè)領(lǐng)域，通過(guò)抓住關(guān)鍵人、關(guān)鍵事來(lái)提升學(xué)習教育效果。

聚焦“關(guān)鍵少數”，在支委會(huì )前，讓貫徹民主集中制、正確履責、廉潔用權的教育提醒“縈繞耳畔”；聚焦權力集中、資金密集、資源富集等領(lǐng)域，把正向引導和反面警示結合起來(lái)，運用典型案例警示教育，促進(jìn)黨員干部引以為戒；聚焦國企公職人員違法違規重點(diǎn)問(wèn)題整治工作，有針對地開(kāi)展警示教育，實(shí)現了受教育群體的“全覆蓋”和警示教育內容的“精準性”，廉政教育從“大水漫灌”到“精準滴灌”轉變。

讓短短的一刻鐘學(xué)有所得、學(xué)有所獲，產(chǎn)城集團堅持“三個(gè)貼近”，貼近實(shí)際、貼近經(jīng)營(yíng)、貼近員工，針對業(yè)務(wù)實(shí)際及廉潔風(fēng)險點(diǎn)“量身定做”。針對節假日、重大招投標、干部選拔等不同節點(diǎn)，圍繞干部員工易忽視、易違規事項，結合公司情況實(shí)際和廉政熱點(diǎn)問(wèn)題，采取觀(guān)看警示教育片，政策解讀、黨紀教育等方式集中開(kāi)展警示教育，把會(huì )前紀律教育“一刻鐘”活動(dòng)與各單位工作部署、推動(dòng)緊密結合起來(lái)，與重點(diǎn)工作落實(shí)、推進(jìn)崗位廉政風(fēng)險防控緊密結合起來(lái)，增強紀律教育的針對性和實(shí)效性。在作風(fēng)整治中重點(diǎn)選擇“四風(fēng)”問(wèn)題高發(fā)案例，給干部員工及時(shí)上好安全弦；針對一線(xiàn)項目投資、招標采購關(guān)鍵節點(diǎn)，選取相應警示案例視頻引導干部員工牢記“手莫伸,伸手必被捉”，心存敬畏、慎微慎獨、合規經(jīng)營(yíng)；針對年輕干部，在其入職、入黨、提拔等關(guān)鍵節點(diǎn)加強教育，做到常提醒、勤過(guò)問(wèn)，引導其知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)，系好廉潔從業(yè)第一?？圩?。

堅持學(xué)習形式“立體化”、學(xué)習內容“特色化”、學(xué)習載體“智能化”，“三化”機制助推“黨紀教育一刻鐘”活動(dòng)常學(xué)常新。

在學(xué)習形式上，領(lǐng)導干部帶頭學(xué)、大會(huì )集中學(xué)、支部現場(chǎng)踐學(xué)，多種形式“立體化”結合，打造“聽(tīng)、講、研、踐”全方位、立體化學(xué)習模式。其中，產(chǎn)城集團“黨紀教育一刻鐘”開(kāi)展以來(lái)，黨委書(shū)記、紀委書(shū)記帶頭上警示性廉政黨課12次，支部現場(chǎng)踐學(xué)6次，觀(guān)看典型案例視頻100余部；為了提升學(xué)習效果，在學(xué)習內容“特色化”上下功夫，建立“重溫紅色記憶、反面典型案例、傳承優(yōu)良家風(fēng)、親清營(yíng)商關(guān)系”等多個(gè)主題，結合經(jīng)營(yíng)實(shí)際選取最新學(xué)習內容，用實(shí)主題長(cháng)吹廉潔風(fēng)；為實(shí)現“黨紀教育一刻鐘”到一線(xiàn)，解決板塊內部多地辦公同步學(xué)習的問(wèn)題，產(chǎn)城集團推進(jìn)一刻鐘活動(dòng)“智能化”，將“會(huì )前講廉”與互聯(lián)網(wǎng)有機融合，通過(guò)線(xiàn)上線(xiàn)下“雙傳達”的方式，將全員納入黨紀教育圈。同時(shí)，下屬各項目單位不斷推進(jìn)學(xué)習載體“智能化”，運用微信公眾號、工作群等平臺，開(kāi)設黨紀教育欄目，豐富黨紀教育內容，建強黨紀教育網(wǎng)上陣地。

如何保障干部員工聽(tīng)得進(jìn)、記得牢、用得好，產(chǎn)城集團從機制保障上想辦法。把略顯枯燥的廉政教育轉化為靈活生動(dòng)的“微課堂”，既實(shí)現了黨紀教育的常態(tài)化，又有效避免了組織難、內容繁的問(wèn)題。一是固定時(shí)間，每周例會(huì )前雷打不動(dòng)定期組織，實(shí)現常講長(cháng)學(xué)。二是總結創(chuàng )新，板塊定期組織交流，“一刻鐘”如何精準選題、內容如何更貼近業(yè)務(wù)、如何輻射帶動(dòng)，定期總結經(jīng)驗成效、分析短板弱項，“黨紀教育一刻鐘”在堅持中深化、在深化中拓展。三是不斷擴大覆蓋面，三年來(lái)，黨紀教育一刻鐘從萊西平度公司黨支部，擴展到一個(gè)又一個(gè)業(yè)務(wù)板塊，再擴展到所屬工地、項目現場(chǎng)，每周十五分鐘的“會(huì )前講廉”，雖然單次時(shí)間短、篇幅小，但頻率高，內容精致，針對性強，通過(guò)簡(jiǎn)明扼要地學(xué)重點(diǎn)、解疑點(diǎn)，幫助大家快速了解相關(guān)政策，為當前工作重點(diǎn)指點(diǎn)迷津，達到“積少成多”、“入心入腦”的效果。

城投集團紀委書(shū)記冷嚴冰表示，將把“黨紀教育一刻鐘”作為落實(shí)全面從嚴治黨要求、加強黨的紀律建設的一項重要抓手，堅持黨委統攬、多措并舉、精準發(fā)力，把紀律學(xué)習教育寓于日常監督管理，營(yíng)造風(fēng)清氣正、崇廉尚實(shí)、干事創(chuàng )業(yè)、遵紀守法的良好工作氛圍。